Hilfe- und Beschwerdestruktur
Weiterentwicklungsbedarf/ Fobi Bedarf (aus den Ergebnissen Pärsenztag)
  • Für Arbeit innerhalb des Kollegiums:Entwicklung/ Etablierung einer konstruktiven, wertschätzenden (!) Streitkultur
    Etablierung einer transparenten Beschwerdestruktur
    Etablierung einer Beratungsstelle/ Fallberatung/ Supervision oÄ
    Fortbildungswunsch für das gesamte Kollegium:Antidiskriminierungsworkshops Auf Arbeit mit S*S bezogen:Umgang mit Sanktionen (zeitgemäße Lösungen; Ekalationsspirale verhindern)In Deeskalation schulen (und übergeordnet: Umgang mit starken Emotionen)
    Pubertätswoche überarbeiten
  • Rückmeldung an AG Inklusion:Hinweise für Kinderschutz und Inklusion?
    • Diagnostiktestungen im geschlossenen Raum
    • Schulhelfer*innen zT in Einzelbetreuung
  •  
  • Weitere Themen:"Halb-private Insta-Accounts mit Schulcontent"